Lead Generation

Lead Generation yang bertanggung jawab dalam mencari dan mengidentifikasi calon pelanggan potensial, melakukan pendekatan awal, serta menghasilkan qualified leads untuk mendukung pencapaian target Sales perusahaan.

• Melakukan market research dan prospecting untuk menemukan calon pelanggan potensial.
• Mencari dan mengumpulkan database calon pelanggan melalui LinkedIn, Google, media sosial, database perusahaan, email, dan berbagai channel lainnya.
• Melakukan cold calling, cold emailing, dan outreach kepada calon pelanggan.
• Menghubungi dan melakukan komunikasi awal dengan calon pelanggan untuk memahami kebutuhan mereka.
• Melakukan lead qualification berdasarkan kriteria dan target perusahaan.
• Melakukan follow-up secara rutin terhadap leads yang berpotensi.
• Menjadwalkan meeting antara qualified leads dengan tim Sales/Business Development.
• Memperbarui dan mengelola database leads menggunakan CRM atau sistem perusahaan.
• Berkoordinasi dengan tim Sales untuk memastikan leads yang diberikan memiliki kualitas yang baik.
• Membuat laporan aktivitas prospecting, jumlah leads, conversion, dan pencapaian target.
• Mencapai target qualified leads, appointment/meeting, dan pipeline yang telah ditentukan.

• Pendidikan minimal SMA/SMK/D3/S1, disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan.
• Memiliki pengalaman di bidang Lead Generation, Sales, Telemarketing, Inside Sales, Business Development, atau Customer Acquisition menjadi nilai tambah.
• Memiliki kemampuan komunikasi dan negosiasi yang baik.
• Terbiasa melakukan cold calling, prospecting, dan follow-up.
• Mampu menggunakan LinkedIn, Google, email, CRM, dan tools pencarian database.
• Memiliki kemampuan riset dan mencari informasi calon pelanggan.
• Target-oriented, aktif, disiplin, dan memiliki kemampuan follow-up yang baik.
• Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim.