Supervisor HRD

PT Sinar Garuda Makmurindo membuka kesempatan bagi kandidat untuk bergabung sebagai Supervisor HRD yang bertanggung jawab dalam mengelola proses rekrutmen, pengembangan karyawan, evaluasi kinerja, serta kegiatan administrasi HRD.

1. Membuat laporan berkala sesuai regulasi yang berlaku
2. Membuat pelatihan
3. Melakukan evaluasi kinerja
4. Melakukan proses rekrutmen
5. Memastikan semua data karyawan valid
6. Melakukan komunikasi dengan semua kepala departemen
7. Menyelesaikan perselisihan karyawan dengan bijaksana dan benar

• Pendidikan minimal S1 Psikologi atau Hukum.
• Mampu mengoperasikan komputer.
• Memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik.
• Bertanggung jawab dan mampu menangani permasalahan karyawan dengan baik.