Lowongan Human Resources PT Sentra Vidya Utama (SEVIMA)

Pendidikan :
Tipe Pekerjaan :

Total Aplikasi: 1

PT Sentra Vidya Utama (SEVIMA) merupakan perusahaan konsultan dan pengembang teknologi informasi yang didirikan pada tahun 2004 dengan didukung oleh tenaga ahli yang berpengalaman dibidangnya baik dari sisi teknis maupun dari sisi bisnis.
Sevima menyediakan berbagai layanan di bidang IT mulai dari konsultasi pengembangan sistem, desain integrasi sistem sampai kepada implementasi jaringan komputer dan otomasi hardware.

Tanggung Jawab Pekerjaan :

1. Bertanggung jawab atas proses rekrutmen dan penempatan karyawan
2. Mengelola seluruh kegiatan divisi SDM
3. Memastikan pelaksanaan sistem SDM dan kebijakan peraturan perusahaan
4. Bertanggung jawab atas hubungan karyawan, termasuk kompensasi dan kesejahteraan karyawan
5. Melakukan evaluasi kinerja serta pelatihan dan pengembangan karyawan

Persyaratan Pengalaman :

Contoh : Pengalaman minimal 1 tahun di bidang akutansi

Keahlian :

1. Paham tentang UU Ketenagakerjaan dan implementasinya
2. Mengerti kepengurusan BPJS kesehatan dan ketenagakerjaan
3. Mampu berkomunikasi secara efektif dan menciptakan hubungan yang baik antar karyawan

Kualifikasi :

1. S1 Psikologi
2. Usia <35thn
3. Pengalaman minimal 2 tahun di bidang yang sama
4. Berbahasa inggris aktif


Profile Perusahaan

Deskripsi Perusahaan

PT. Sentra Vidya Utama merupakan konsultan dan pengembang teknologi informasi yang didirikan pada tahun 2004. Saat ini memiliki lokasi kantor di Surabaya dan Jakarta dengan didukung oleh 60 tenaga ahli dan profeional yang berpengalaman dibidangnya. SEVIMA memiliki 3 bidang fokus yaitu sektor Edukasi, sektor Pemerintahan dan sektor Multimedia.